everyday's Bullying TV

Hoy he visto con bastante indignación, y mientras hacía "zapping", unos segundos de un programa que hacían, si no me equivoco en el canal Disney.

Indignado porque por un lado hay una campaña contra el acoso escolar, rebautizado a nivel mundial como bullying, y por otro en un canal cuyo público es básicamente infantil y (pre) adolescentes se ven cada día programas, series programas donde los guionistas hacen gala de la banalidad y del comportamiento mas excluyente y condicionante social sobre lo que se supone deben ser los individuos.

En este y en muchos de los programas hechos en la tierra de Ronald Mc Donalds, los programas para niños que llevo viendo desde que lo era, están plagados de mensajes en donde se veja al "nerd", al diferente, al pobre, al que no es "exitoso" social, física (cómo si eso se pudiese elegir), y sexualmente.
Este acoso constante no es exclusivo de estos programas... no en vano cada día nos bombardean con mensajes de cómo debemos ser emprendedores y exitosos y de como Bill Gates o Steve Jobs, son los mejores ejemplos a seguir... tema para otro blog.

Las niñas en estos programas son el peor ejemplo de lo que yo, personalmente, querría para una hija: obsesionada por el maquillaje, la moda, burlándose de las que no son bellas, radiantes; supuestamente femenistas pero que tropiezan en las garras del machismo mas clásico, en fin... poesía pura y dura, cuyo soundtrack perfecto es la canción que he puesto en mi otro blog de música ( http://soulsofthemusic.blogspot.com.es/2016/10/clases-de-ruso-ii.html ) (que chulas son la autocitas).

En el programa de hoy una niña guapa y popular (supongo la protagonista) se burlaba de otra por sus "piernas peludas" y la otra a pesar de tomárselo con "orgullo" era evidente que la intención del programa era ridiculizarla,  mas que reivindicar su diferencia o decisión (no en vano las caras estiradas del resto del casting)

Alguien recuerda "Salvados por la campana"?

Voy a hacer un pseudo-análisis de los arquetipos de personajes que siempre hay en este tipo de series para que algunos padres que puedan leer esto, se planteen realmente si es mejor dejar ver a sus hijos este tipo de "shows" que por otros programas que si estimulen el pensamiento.

Zack Morris: Rubio, guapo, vanidoso, y esclavista de su "amigo" al que siempre utilizaba como chivo expiatorio de sus travesuras... a veces le salían mal, pero casi siempre el que pagaba los platos rotos era...
Screech: amigo/ esclavo, se supone muy inteligente, y aplicado. Famélico, desgarbado, vestido de manera "extravagante". Se le dan bien las ciencias pero en lo social no es nada exitoso por lo que es la típica víctima de bulliyng de todas la series americanas que siempre lo acaban siendo en la vida real.  Estaba estúpidamente enamorado de otra de las chicas de la serie que evidentemente JAMÁS le hizo caso.
Slater: Guapo, alto, musculoso, atlético, evidentemente jamás se ve si es exitoso o no en los estudios porque.. teniendo los otros atributos... ¿quién necesita ser inteligente?. Evidentemente exitoso socialmente y también destacado atleta... este arquetipo es el que JAMÁS puede faltar en las series adolescentes... No lo recuerdo, pero supongo que era... Quarterback, sea lo que sea ser un quarterback (soy un ignorante del football americano, del cual no entiendo nada, salvo que con los golpes que se dan, deban usar cascos y otro tipo de protección y ni me enorgullece ni me quita el sueño no saber nada de este y otros deportes por el que tengo nulo interés).
Kelly: Adivinen que era... por su puesto.. líder de las animadoras, Blanquita, bella, bastante bien dotada para la supuesta edad que tenía (al igual que Slater). Otro personaje impelable de estas americanadas. Por supuesto, OBJETO (literalmente), del deseo de los personajes principales de la serie y del televidente. No recuerdo que sea particularmente brillante, pero por supuesto no necesitaba serlo. Al ser muy "popular" (también había una serie con este nombre que tenía los mismos arquetipos de personajes pero un poco mas de los 90) tenía, por supuesto, un séquito de seguidoras, entre las que destacaban sus amigas:
Jesse: La típica "niña bien" aplicada a la que yo llamaría tipo "hello kitty" (por esa adicción a tener cartucheras, mochilas, camisitas, lacitos y demás que tienen las equivalentes a este tipo de chicas de la vida real). Por alguna razón no es fea, pero si bastante acomplejada, sobre todo por la competencia en este aspecto que tiene con su compañera Kelly. Se supone que es el personaje políticamente correcto de la serie: feminista, moderna, estudiosa, con ganas de triunfar profesionalmente, obstinada, peeero acaba casualmente ennoviada con el personaje que tira por un barranco tantas reinvidicaciones feministas... ¿quién? el macho alfa: Slater.

Lisa: Personaje detestable (al menos para mi) que jamás pasa desapercibida y por alguna razón es popular . Es la amiga "fashion" que solo piensa en chismes y ropa (las cosas que aparentemente mas caracteriza a las mujeres según todas estas series). Trata de una manera despectiva a Screech y quizá ha sido a posta escogida para representar este personaje por no ser Blanquita... en este caso ella era negra afroamericana (no por esto es detestable). Arquetipo que actualmente es siempre llevado a la pantalla por alguna asiática, árabe o latina... ¿incitación al odio racial?

Todas las Muchas series repiten ad infinitum estos modelos sociales que insisto... considero bastante inapropiados en un momento en lo que nos damos latigazos morales en la lucha contra el acoso escolar.... 

... y mientras tanto seguimos dejando a nuestros niños que sigan aprendiendo en esa escuela global llamada TV y en la que ciertos lobbies (como los de, por ejemplo, mi país de origen) ponen el grito al cielo cuando ciertas telenovelas con temáticas "incómodas" para la sociedad, donde aún le ponen censura a los diálogos con groserías que luego los padres dicen indiscriminadamente, donde las tetas de la mujeres eran cubiertas con una barra negra (y ya ni hablar de los "pecaminosos genitales") pero luego Pamela rebota sus melones  senos embutidos en el bañador naranja o las chicas de las cervezas dan casi de amamantar desde las vallas publicitarias)... en fin... hipocresía hipocresía hipocresía...

... sigamos promoviendo esta manera tóxica de relacionarnos... entiendo que es ésta la zoociedad suciedad sociedad que queremos.

Cambio de Nombre

Desde Hoy el Blog Cambia de nombre de:

Crónicas de Catalarnia
a:
Cinismo (des) Ilustrado

Haré un poco de crítica de todo lo que me rodea (es mi deporte favorito) y no seré NADA políticamente correcto... cosa que quizá me aleje de algún cargo político que de todas formas (creo), tampoco me interesa.

Declaración de intenciones

Que nadie espere de mi que me alinee a un pensamiento en particular, pues  siempre he sido lo suficiente crítico con todos, pero sobre todo conmigo mismo que es como creo que todos deberíamos ser.
Por eso he elaborado mis 10 mandamientos cada uno basado en ciertas ideas sociales:


1.- Religión (no podría empezar por otro lado)
NO HAY NINGUNA RELIGION VERDADERA
Soy un detractor de la religión que me fue asignada, pero también de todas las religiones que he ido conociendo a través de mis variadas experiencias pues ninguna me ofrece las respuestas "espirituales" que necesito. 
Basar la fe de la gente en "milagros", "magia" , represión, segregación, exclusión, miedo y luego ser lo suficientemente hipócrita como para creerse santo cuando excluues, segregas, reprimes, mientes, distribuyes información falsa,... NO VA CONMIGO.
CADA VEZ QUE PUEDA CRITICAR A LAS RELIGIONES, LO HARÉ.
y si crees que tu religión es tu verdadera te preguntaré: ¿EN SERIO?

2.- Política
NO HAY NINGÚN PLANTEAMIENTO POLÍTICO PERFECTO.
A estas alturas de la historia ¿aún hay alguien que se cree el debate entre izquierdas y derechas? nos han demostrados los políticos que una cosa u otra son mejores?... si respondes afirmativamente... te vuelvo a preguntar: ¿EN SERIO?


3.- Libertad de expresión
NO EXISTE.
Sin embargo mientras exista la idea de que existe, haré uso de ella, aunque eso me pueda meter en problemas, sobre todo con respecto al 1er mandamiento

4.- Moral y leyes
El que no crea en alguna religión, no quiere decir que ciertas normas sociales sean necesarias.
NO TODO VALE
No matar, robar, joder a los demás... es lógico, no? 
podría resumirse con el "no hagas a los demás...."


5.- Gustos Y Moda
PARA GUSTOS COLORES
Nadie tiene derecho para decir que una cosa u otra te convierten o no en mejor o peor persona. Ni la música ni la ropa, ni nada. Que nadie critique a nadie pues esto es lo mas cercano a hacer de nuestros gustos nuestra religión "verdadera"


6.- Sexualidad
TODO NO VALE.
y no me refiero a si una cosa y otra son "naturales" o "dios" o el "libro" tal y cual lo dicen.
Argumentar que nuestro comportamiento sexual es de una forma u otra por que algunos animales tengan o no determinado comportamiento, NO justifica nada. Somos animales racionales y no saber actuar de una manera determinada en determinados momentos alegando impulsos sexuales no justifica nada. 

7.- Ciencia.
NADA ES DEFINITIVO.
hasta hace no mucho era imposible encontrar vida en otros planetas... ahora resulta que hay océanos en plutón, placas tectónicas en mercurio, posibles bacterias en marte y alguna luna de júpiter... entonces.. como aún no hay respuestas definitivas a nada. NO voy a hacer de la ciencia mi religión, pero si creeré mas en ella que en las religiones.


8.- Ecología
ESTA DE MODA, PERO SIEMPRE HA EXISTIDO
Hablar de lo verde que es esto o aquello, ahora queda muy bien, pero la tierra y la relación con ella siempre ha existido. No basta reciclar... tampoco basta no hacerlo con la excusa barata de que le fa trabajo a gente.


9.- Educación
La educación "superior" está a la vez sobre valorada y sub valorada. La educación primaria, media y superior, al menos en los países en onde he vivido está pésimamente implementada.
No es posible que en la escuela no enseñen las cosas que hacen falta para vivir el día a día. Y no quiero decir que no se deba enseñar literatura, arte, matemáticas, física o química. Sin embargo debería enseñarse a trabajos domésticos, calcular hipotecas, derechos y deberes ciudadanos, tolerancia, sexualidad, voluntariado, etc.

10.- Economía. 
NO HAY NINGÚN MODELO ECONÓMICO PERFECTO.
Poner de ejemplo de éxito empresarial a personas que explotan a sus empleados o que no apuestan por la producción local en detrimento de el aumento del rendimiento o que tienen bajo su mando a personas que les importa una m... poner en riesgo las vidas de sus empleados en pro de las ganancias multimillonarias que personas que ya son suficiente millonarias, no se merece ningún respeto por mi parte.
Tampoco los modelos que apuestan por trueques o repartición igualitaria, cuando se ha demostrado que cuando alguien no se esfuerza lo mas mínimo por merecer algo, simplemente no se lo merece. ¿No nos enseñaban nuestros padres cosas como: si no haces la cama no bajas al parque? pues aplíquese a los ciudadanos.

PROACTIVISMO CELULAR Y MANAGEMENT DEL SIGLO XXI

I PROACTIVISMO

Llevo mucho tiempo queriendo escribir sobre un tema que me (nos) persigue como una pesadilla desde hace muchos años.

Desde la llegada de las tecnologías de la comunicación individualizadas, originalmente en forma de buscapersonas (¿alguien los recuerda?), luego con los móviles/ celulares, más adelante con las tabletas y la conexión móvil a través de los Smartphone (¿qué nos depara el futuro?); las comunicaciones a distancia, corta y larga se han transformado a un ritmo que muchos de nosotros, por mucho que lo intentemos, se hace imposible seguir el ritmo que acaba volviéndonos locos y deshumanizándonos.

Desde mi primera experiencia laboral, cuando ya existían los móviles, y desde la oferta de trabajo en busca de un “joven arquitecto” uno de los requisitos era que fuese “proactivo”… originalmente entendido como:

adjetivo

[persona] Que tiene iniciativa y capacidad para anticiparse a problemas o necesidades futuras.

"de los directivos y gerentes se espera que sean proactivos"

Con el tiempo he aprendido muchísimo a ser una persona que cumple con esta definición, sin embargo, con el paso del tiempo esta palabra ha tomado otros matices y malas interpretaciones al punto de que llego a pensar que (y que me disculpen mis amigos que han hecho masters, doctorados o postgrados en gerencia), en las escuelas de negocios, lo único que enseñan como herramienta para dirigir equipos es decir a los “subordinados”: tienes que ser más proactivo.

¿En serio? Me pregunto.

Desde la universidad y mi primera experiencia profesional, he (hemos) mal aprendido que para ser un buen profesional:

-        Si hay que quedarse trabajando 1, 2, 3… horas más (de gratis, porque claro, los profesionales no cobramos horas extras) hay que hacerlo por la “ética”

o   ¿Y mi familia, mi gimnasio, mis clases de pintura, tango, piano, reciclaje de muebles, mi misa, mis hijos y mascotas, en fin… mi vida privada… dónde queda?

-        Si estás desplazado en el extranjero… cómo es muy caro, se debe trabajar 6 días a la semana e incluso más horas de las legales…. Ya sabes... somos profesionales… hay que llegar antes del primer obrero e irse después del último… porque a ellos se les pide hacer horas extras (que cobran) y debe haber un responsable.

o   No hace falta comentar que conozco a más de un colega que hacía este tipo de horarios y acababa ganando menos dinero (como profesional y jefe) que sus subordinados, a los que sí se les pagaban sus horas extras (como se debe). A fin de cuentas, las horas extras deben hacerse por voluntad del empleado y no de la empresa… he aprendido que mis horas de vida personal valen demasiado como para regalarlas o venderlas en “rebajas” a mi empleador.

o   De nada sirve vivir en un país diferente si apenas tienes un par de horas los sábados por la noche para conocer a la gente y a la cultura que te rodea cuando estas “expatriado”. Hay que hacer “malabares” para realmente poder descubrir las cosas que aunque cercanas… parecen ocultas cuando el trabajo ocupa el 95% de tu vida profesional y privada.

-        Hay que ser fiel a la empresa, pues ella te da de comer.

o   Sí, hay que ser a la empresa, pero primero hay que ser fiel a sí mismo. La empresa también debe tener fidelidad con sus empleados y no demostrarles a diario de que son prescindibles, un número en una nómina… pues, cuando es así, la fidelidad la pueden usar para envolver los turrones de navidad que “regalan” en las cestas.

Entonces, luego de estos y otros requisitos para ser un buen empleado y profesional, que muchas veces van en contra del respeto a uno mismo, si luego de : trabajar horas extras, desplazarte a kilómetros de tu casa lejos de tu familia, ser lo necesariamente adulador*, trabajar desde casa luego de jornadas interminables de trabajo, quedarte por las noches y madrugadas si es necesario… que te digan: “ tienes que ser proactivo” es realmente ofensivo, incluso cuando quien te lo pide, si se le analiza está simplemente desplazando sus carencias y convirtiéndolas en responsabilidades del que supuestamente no lo es… como cuando a uno le dicen como arquitecto que: un arquitecto siempre tiene que tener algo para escribir encima… supongo que por si acaso las musas para hacer un palacio te vienen mientras, nadas, o te tiras en paracaídas… que pertinente es un lápiz ¿no?... pues he visto muchos jefecillos arquitectos o jefes de obra que jamás tienen ni siquiera un metro, un lápiz, una neurona….Si embargo el proactivo debe ser capaz de “anticiparse” y tenerle a mano cuanta cosa se le ocurre al “divo” de turno durante su visita de obra… desde un lápiz o un metro, hasta una katana o una inyección de penicilina.

Un colega me comentaba como su jefe le ponía tareas una tras otra hasta el punto de saturarlo a un punto en el que sus responsabilidades eran las equivalentes a las de 4 personas. Por su puesto, siempre se le decía que tenía que ser más “proactivo” y este amigo por miedo a perder su trabajo hacía más y más, hasta llegar a enfermarse. Cuando tuvo que ausentarse por enfermedad por varios meses, al volver ya tenía sustitutos y algún compañero le comento que su jefe le presionaba y daba trabajo no solo para ahorrarse empleados sino para ver hasta dónde era capaz de dar.

Hace unos días puse en mi estatus de una App de mensajería móvil, una crítica al uso ligero de esta palabra… obviamente con la intensión de que fuese leído. Y lo fue.

Por último quiero recordar esa horrible y poco profesional costumbre de muchos "jefecillos" de convocar reuniones o hacer visitas de obra a justo 5 minutos antes de la hora de la comida o de la salida... Es costumbre evidencia no sólo el poco respeto para los profesionales y empleados a su cargo, sino el desconocimiento o irrespeto por las leyes y el cumplimiento responsable y profesional de los horarios legales de trabajo.... Además de la demostración de que tienen vidas aburridas al punto de Dedicador intentando arruinar las de sus súbditos... Digo subordinados.

El estatus hablaba de lo que tantos años me han enseñado sobre esta palabra y como la interpreto:

Proactivo:          

-        Hacer más trabajo del que te toca (incluso por contrato). Si la empresa puede contratar a una persona para hacer el trabajo de 3 o 4 personas es que son maravillosos “mánagers”

-        Trabajar horas extras de gratis. La fidelidad hacia la empresa ante todo… a fin de cuentas… si los ricos no tuviesen dinero, no podrían darle trabajo a los pobres, ¿no?

-        Ganar poco y estar agradecido por tener trabajo. Sacrificar el salario por el bien de la empresa si es necesario (ya sabemos que siempre hay crisis, a pesar de que los jefes siempre pueden cambiar de coche a pesar de ella)

-        Resolver todo llamando a todas las personas posibles por teléfono**. Este medio que no se presta a malos entendidos y que en el caso de una obra, informa a todos de la  manera más formal.

Por todo esto me manifiesto y aunque quizás alguno pueda pensar que mis pensamientos puedan ir en contra de la “economía de empresa” o productiva… es todo lo contrario.

Siempre he tenido claro que cuando trabajas para alguien, eres sólo un número… y cuando trabajar para ti… sin los “números” no comes…. Así que lo mejor es hacer de las condiciones laborales las más agradables y eficientes para todos, pues sólo si las cosas se hacer con agrado salen bien y salen mas eficientemente.

*Ser adulador es desagradable y se confunde a veces con el respeto que se le debe tener a las personas. Alguien puede ser tu jefe o pagar tu sueldo, pero merece tanto respeto como el que cada uno se merece.

** II  SMARTPHONES Y TELEFONOS MÓVILES

Respecto a los Smartphone y el tema de esta entrada de mi blog. Sólo tengo que agregar, que cada día me impresiona más y más el pésimo uso que se le da a esta herramienta.

Han  deshumanizado las relaciones entre compañeros que trabajan par aun mismo fin. Todos van como zombis hablando, jugando al que buen gerente que soy hablando de cosas serias. Mientras el resto de las personas que los rodean tienen que acudir a los cascos y poner su música (aislándose y desconcentrándose más de sus trabajos) para evitar escuchar los “guirigáis” de todas las conversaciones por móvil de cada uno de los gerentillos.

Han acabado con la educación básica. Tener que esperar durante horas a que alguien que tienes delante te responda algo que a ti también te urge, mientras escuchas que el 75% de la conversación es sobre temas que no corresponden al trabajo que se hace, y 10% es repetir la información del restante 15% que es realmente útil, es un total desatino. La cosa empeora cuando se hace uso de auriculares… pues es imposible incluso enterarse si la cosa va contigo, si la persona está disponible para hablar con seriedad o no.

Han acabado con los medios de difusión de la información. En casi todas las empresas se insiste en que la información debe transmitirse por medio escrito, pues es la única manera de establecer responsabilidades de las decisiones que se toman y la más profesional de dejar constancia de lo que se hace. Además se pone en copia a todas las personas implicadas, se explica sólo una vez la información ya todos realmente se ahorran bastante tiempo. Cuando se llama, solo los 2 interlocutores son participes de la información que se comparte… si esto es lo que interesa… ok, pero cuando se trabaja, por ejemplo, en una obra de construcción… no es precisamente el caso.

 Si, los móviles  ayudan un montón para tener información, gestionar, comunicarse, etc… pero el uso de los mismos es a veces tan banal, que incluso ayudan menos de lo que muchos creen.

Espero que mis reflexiones lleguen a las cabezas pensantes de este pequeño mundo que cada día nos empeñamos en hacer más horrible para convivir.

Para ver y hacerlos una idea de como va mi ha gerencia del siglo XXI... Tomad aire y mirad los siguientes films: Bloodsucking Bastarda y  Horrible Bosses (...casi autobiográfica)

Hasta la próxima.

Rafael

PD: Dedicado a tantos pero en especial a Sandro y a Pere (en realidad Pedro)

Sorpresas Italianas

Hace casi 10 años estuve por primera vez en Italia. Concretamente en Milán. Vacaciones de verano en pareja, cultura, gastronomía, arquitectura, fiesta.

Muchas cosas me fascinaron de la historia, monumentos y sobre todo la comida... conclusión generealizadora en ese momento fue:

- Milán es una ciudad gris amarronada, fascista, fea y aburrida
- Italia es bella pero vieja y roñosa.
- Sólo por la comida y Venecia ha valido la pena.

El destino funciona sin unas leyes determinadas y, de nuevo en Milán después de tantos años, la percepción es radicalmente diferente.
La ciudad ha cambiado, sobre todo después de las propuestas de renovación urbanística que se han dado para la Expo 2015. Han nacido nuevos barrios, hay bicicletas, vagones de metro nuevos y un sin fin de nuevas cosas a descubrir que obviamente, en mi visita anterior no tuve tiempo y ahora, en cambio me sobra.

Italia, y sobre todo Milán me han confirmado lo que uno de los "maestros" de la arquitectura moderna decía: Dios está en los detalles.
Cada rincón de Italia está lleno de pequeños detalles que da sentido y respeto a los años de historia y a la estética de la ciudad, a sus ciudadanos, a su cultura. Cada baldosa, adoquín, vitrina, maniquí, semáforo, hasta la mugre que se acumula en las aceras pareciera estar perfectamente diseñada o colocada.

Un detalle particularmente simpático para mí aunque para algunos quizás escatológico, lo he encontrado en los baños. Si, esos lugares que a veces son los peores lugares para hablar de diseño o arte o de Dios y sus detalles. Para mí se ha convertido en una aventura, descubrir en cada uno las cientos de maneras para hacer una descarga. A veces tengo la impresión de que todos son diferentes y a veces pierdo mi vista en cada rincón para descubrir dónde pulsar el mágico botón o tirar de la cuerda.


Tengo que admitir que mis favoritos no son precisamente los electrónicos con detección de movimiento, sino los que, con una bolita de caucho en el suelo, realizan el trabajo con una fuerte pisada. También los lavabos tienen cientos de maneras de funcionar, pero no tan fascinantes como las de los WC.

Ahora, hasta la roña me parece mas bonita y los edificios fascistas que antes me perturbaban, ahora me parecen fascinantes, con sus boutiques perfectamente iluminadas y glamurosamente decoradas. La ciudad ha cambiado desde mi primera visita. Pero yo he cambiado mucho mas.

Hasta la próxima.